Текст заказа
Вакансия компании: Нардинова Рената Азатовна
Создана: 10.11.2026
Регион: Казань
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 30 000 ₽
Мы агентство Nardin Group, оказываем услуги для бизнеса. Одно из наших направлений - создание коммерческих аккаунтов для бизнеса под ключ: разработка позиционирования и контент-стратегии, визуального стиля, оформление профиля и внутренних воронок, контроль съемки роликов и публикация постов-каруселей.
Наша задача — сделать не просто красивую страницу, а полноценный инструмент продаж, который привлекает внимание, вызывает доверие и конвертирует просмотры в переходы и заказы.
Сейчас мы ищем руководителя контента коммерческих аккаунтов — человека, который возьмёт на себя весь путь от позиционирования бренда до анализа продаж, полученных благодаря контенту.
Чем предстоит заниматься:
Разрабатывать позиционирование и контент-стратегию для коммерческих аккаунтов.
Изучать продукт, целевую аудиторию, конкурентов и клиентский путь.
Проектировать структуру продающего аккаунта: шапку профиля, закреплённые публикации, хайлайты и внутренние контентные воронки.
Формировать рубрикатор и контент-план под задачи бизнеса.
Придумывать идеи, сценарии, заходы и механики для коротких роликов.
Создавать контент, который сочетает высокий охват и коммерческий результат.
Продумывать подачу продуктов, офферы, призывы к действию и продающие смыслы.
Ставить задачи креаторам для съемки роликов.
Контролировать качество роликов, постов-каруселей, текстов и визуального оформления.
Организовывать производство контента и следить за сроками.
Анализировать результаты публикаций и находить точки роста.
Отслеживать конверсии по всей цепочке: просмотр → переход в профиль → целевое действие → заявка → заказ.
Проводить контентные эксперименты и A/B-тесты: проверять гипотезы, форматы, офферы, первые секунды роликов и призывы к действию.
Дорабатывать контент на основании данных, а не только субъективной оценки.
Отвечать за коммерческую эффективность контента: количество целевых переходов, заявок и продаж, стоимость привлечения, конверсию и ДРР.
Что для нас важно:
Опыт работы контент-продюсером, креативным продюсером или руководителем SMM-направления.
Опыт ведения коммерческих аккаунтов и понимание различий между экспертным, имиджевым и продающим контентом.
Умение выстраивать позиционирование бренда и переводить его в понятную систему контента.
Понимание механик коротких вертикальных видео и факторов, влияющих на удержание и распространение роликов.
Умение создавать не просто «залетающий», а продающий контент.
Понимание маркетинговых воронок и основных показателей: охваты, удержание, CTR, конверсия, CPL, CAC, ROMI и ДРР.
Сильная насмотренность и чувство визуала.
Умение работать с аналитикой, формулировать гипотезы и принимать решения на основании цифр.
Навыки управления командой и контентным производством.
Ответственность за результат, самостоятельность и соблюдение сроков.
Будет преимуществом:
Кейсы, в которых контент привёл к измеримому росту переходов, заявок или продаж.
Опыт работы с несколькими брендами одновременно.
Опыт запуска аккаунтов с нуля.
Понимание performance-маркетинга, unit-экономики и сквозной аналитики.
Опыт работы в агентстве, продакшене или контент-заводе.
Как мы будем оценивать результат:
Коммерческие аккаунты оформлены целостно и соответствуют позиционированию бренда.
Контент выпускается регулярно, качественно и в срок.
Растёт количество целевых просмотров и переходов в профиль.
Улучшается конверсия из просмотра в переход, заявку и заказ.
Появляются успешные повторяемые форматы, а не единичные вирусные ролики.
Контент влияет на выручку и помогает снижать стоимость привлечения и ДРР.
Команда понимает задачи и работает по прозрачному производственному процессу.
Что мы предлагаем
Возможность возглавить отдельное направление и влиять на его развитие.
Работу с разными брендами, продуктами и нишами
Пространство для экспериментов и проверки собственных идей.
Доступ к аналитике и возможность видеть реальное влияние контента на продажи.
Полностью удаленную работу с возможностью постоянного роста
Важно! На старте вы будете работать под руководством действующего руководителя контента: погрузитесь в наши процессы, стандарты и специфику коммерческих аккаунтов. После успешного прохождения адаптации и готовности самостоятельно отвечать за результат мы передадим вам управление отделом. Поэтому на период обучения предусмотрен стартовый уровень дохода, который будет увеличен после перехода на полную руководящую позицию.
При отклике просим быть готовыми пройти небольшое тестовое задание.