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CYS_Project Engineering Manager_GCSC
Компания: Leonardo SpA
Город: Rome
**Job Description:**
**Leonardo** è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio per la sicurezza globale. Protagonista dei principali programmi strategici dell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza, conta oltre 62.000 dipendenti nel mondo. L’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti e opera in 150 Paesi anche attraverso controllate, joint venture e partecipazioni.
Leonardo è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
All’interno dell’Area di Business **Cyber & Security Solutions** stiamo ricercando una figura di **Project Engineer Manager** per la nostra sede di **Roma Laurentina**. Con possibilità di assunzione sulla sede di **Chieti Scalo**.
La persona individuata si occuperà delle seguenti attività:
* Coordinare il team tecnico nell'esecuzione delle attività progettuali;
* Pianificare e monitorare le attività di engineering, assicurandone l'avanzamento rispetto alle milestone concordate;
* Garantire la corretta allocazione delle risorse tecniche e il bilanciamento del carico di lavoro;
* Assicurare la gestione dei requisiti, della configurazione e della documentazione tecnica di progetto;
* Supportare la definizione dell'architettura di soluzione e supervisionarne l'implementazione;
* Coordinare le attività di integrazione, verifica, validazione e accettazione della soluzione;
* Interfacciarsi con il Project Manager per garantire l'allineamento tra aspetti tecnici, economici e contrattuali;
* Curare il rapporto tecnico con clienti, partner industriali e fornitori;
* Promuovere il miglioramento continuo dei processi di engineering e delivery;
* Governare l'evoluzione tecnica della soluzione lungo l'intero ciclo di vita della commessa, assicurando la coerenza tra requisiti operativi, architettura, pianificazione progettuale e obiettivi contrattuali;
* Collaborare con le funzioni divisionali per le attività di quality assurance, verification & validation e configuration management, assicurando la qualità e la conformità degli output progettuali.
**Titolo di studio:**
Laurea in Ingegneria Informatica, Elettronica, delle Telecomunicazioni o cultura equivalente.
**Seniority**
Senior. Richiesti almeno 5 anni di esperienza.
**Competenze e conoscenze tecniche/informatiche:**
* Conoscenza dei processi di System Engineering e Project Engineering;
* Esperienza nella gestione del ciclo di vita di progetti complessi in ambito ICT, Cyber Security o Digital Solutions;
* Conoscenza delle metodologie di project management tradizionali e Agile;
* Esperienza nella gestione di requisiti, configurazioni e documentazione tecnica;
* Conoscenza dei principi di Secure-by-Design e Security-by-Default;
* Esperienza nell'utilizzo di strumenti per la gestione dei requisiti, della configurazione, della pianificazione e del monitoraggio delle attività progettuali (es. MS Project, Jira, SNOW Project Workspace);
* Conoscenza delle principali normative e framework di Cyber Security (NIS2, NIST, MITRE ATT&CK, MITRE D3FEND, Cyber Kill Chain);
* Esperienza nell'analisi degli scenari di minaccia e nella definizione dei relativi requisiti di sicurezza;
* Conoscenza delle metodologie e dei processi di Vulnerability Assessment, Penetration Testing, Security Assessment e gestione delle vulnerabilità.
**Preferenziali:**
* Esperienza nell'utilizzo di tecnologie containerizzate e piattaforme di orchestrazione (Docker, Kubernetes, OpenShift);
* Conoscenza dei principi di Infrastructure as Code (Terraform, Ansible o equivalenti).
* Certificazioni Cloud (Azure, AWS, Google Cloud);
* Esperienza in contesti Defence, Aerospace, Critical Infrastructure o Pubblica Amministrazione;
* Esperienza nella progettazione e nella governance di piattaforme distribuite basate su paradigmi Cloud Native;
* Conoscenza dei principali hyperscaler e delle relative capacità infrastrutturali e applicative;
* Esperienza nella gestione di programmi di trasformazione digitale e migrazione verso architetture Cloud Native;
* Conoscenza delle principali architetture Cloud (Private, Public e Hybrid Cloud).
**Competenze linguistiche:**
conoscenza della lingua inglese almeno di livello B2.
**Competenze comportamentali:**
* Capacità di leadership e coordinamento di team multidisciplinari;
* Capacità di pianificazione, prioritizzazione e coordinamento tecnico delle attività progettuali;
* Capacità di gestione di stakeholder interni ed esterni;
* Ottime capacità di problem solving e decision making;
* Ottime capacità comunicative.
**Altro:**
Disponibilità a trasferte di breve periodo sul territorio nazionale ed internazionale.
**Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze**, cura del **benessere** e della **sicurezza delle persone** sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro **inclusivo e stimolante,** promuovendo attivamente i principi di **inclusione, equità e valorizzazione delle diversità**.
Cosa offriamo?
* Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
* Modalità di lavoro: Ibrida;
* Categoria contrattuale: Impiegato;
* Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;
* Tredicesima mensilità;
* Premialità legata ai risultati di Business;
* Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
* Mensa aziendale;
* Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
* Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
**L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.**
**Aspettiamo la tua candidatura**: inviaci il tuo CV entro **tre settimane** dall’apertura dell’annuncio di lavoro.
**Come funziona il processo di selezione?**
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che neg
ativo.
**Seniority:**
Senior
**Primary Location:**
IT - Roma - Via Laurentina
**Additional Locations:**
IT - Chieti Scalo
**Contract Type:**
Permanent
**Total Base Pay Range:**
40K - 59K
**Hybrid Working:**
Hybrid