Текст заказа
Вакансия компании: Арктикуголь, ФГУП ГТ
Создана: 09.11.2026
Регион: Санкт-Петербург
Предполагаемый уровень месячного дохода: до 110 000 ₽
Центр арктического туризма «Грумант» является структурным подразделением ФГУП «ГТ «Арктикуголь», осуществляющего экономическую деятельность на архипелаге Шпицберген с 1931 года. ЦАТ создан в 2015 году и является единственным официальным российским туроператором на Шпицбергене.
Мы приглашаем на работу кухонного рабочего ресторана.
Задачи:
Выполнение работы по приемке и сдаче смены, чистке и мойке, дезинфекции обслуживаемого оборудования и коммуникаций, уборке рабочего места, приспособлений, инструмента, а также по содержанию их в надлежащем состоянии.
Доставка полуфабрикатов и сырья в производственные цеха.
Выгрузка продукции из тары.
Доставка готовой продукции к раздаче.
Чистка овощей, подготовка продуктов для переработки.
Подсобные работы по кухне.
Помощь поварам по кухне.
Мойка и чистка кухонной и столовой посуды, приборов и инвентаря (вручную и в посудомоечной машине).
Влажная уборка помещений кухни, участие в генеральных уборках.
Наши ожидания от кандидатов:
Образование – не ниже средне-специального;
Опыт работы приветствуется;
Доброжелательность, аккуратность, порядочность;
Трудолюбие, исполнительность, организованность, физическая выносливость;
Отсутствие аллергии на моющие/чистящие средства;
Чистый и опрятный внешний вид, соблюдение санитарно-гигиенических норм;
Умение работать в команде;
Обязательно наличие загранпаспорта со сроком действия не менее 2-х лет.
Условия работы:
Вознаграждение до 110 000 рублей в месяц.(до вычетов)
Договор от 6 месяцев с возможным последующим продлением.
Коллективная материальная ответственность.
Предоставляется служебное жилье.
Расходная часть: подоходный налог (8% на Шпицбергене), питание и коммунальные услуги.
Инфраструктура для сотрудников: культурно-спортивный комплекс, бассейн, тренажерный зал, школа, детский сад, продовольственный и промтоварный магазины, столовая, аптека, поликлиника (хирург, стоматолог, терапевт).
Перелет от Москвы до Шпицбергена и обратно оплачивается работодателем в начале и в конце контракта.
Этапы отбора:
Мы ожидаем от Вас развернутое резюме, со ссылками на профили в социальных сетях и сопроводительное письмо. В письме просим раскрыть Вашу личную мотивацию работать барменом-официантом в нашей команде, в котором Вы можете описать свою биографию, опыт и навыки, взгляды на жизнь, цели, планы и пр. Чем подробнее, тем лучше. В свою очередь, мы дадим Вам обратную связь.
Мы направим Вам небольшую анкету, которая поможет нам познакомиться с Вами. Далее предложим пройти несколько онлайн-собеседований, в результате которых будет принято решение о сотрудничестве.