Текст заказа
Вакансия компании: Камчатскэнерго
Создана: 10.11.2026
Регион: Петропавловск-Камчатский
Предполагаемый уровень месячного дохода: до 92 000 ₽
Обязанности: Разборка, ремонт и сборка деталей и узлов санитарно‑технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков.
Сортировка труб, фитингов, фасонных частей, арматуры и средств крепления.
Подготовка льняной пряди, растворов и других вспомогательных материалов.
Комплектование сгонов муфтами и контргайками, болтов — гайками.
Сверление или пробивка отверстий в конструкциях. Нарезка резьбы на трубах вручную.
Установка и заделка креплений под трубопроводы и приборы. Комплектование труб и фасонных частей стояков.
Группировка и догруппировка чугунных радиаторов на месте ремонта.
Гнутьё труб диаметром от 15 до 25 мм.
Разметка труб, прокладок, отверстий на фланцах.
Соединение трубопроводов отопительных панелей, санитарно‑технических кабин и блоков.
Крепление деталей и приборов при помощи поршневых пистолетов.
Установка дефектных мест при испытании трубопроводов.
Гидравлическое и пневматическое испытание всех видов санитарно‑технических устройств (отдельных труб, радиаторов, конверторных блоков, элеваторных и водомерных узлов и т. д.).
Ревизия и испытание арматуры диаметром до 200 мм.
Разметка мест установки отопительных приборов.
Механизированная резка стальных и полимерных труб, вырезка отверстий на трубах и нарезка резьбы, механизированная перерубка чугунных канализационных труб.
Притирка кранов, вентилей диаметром до 200 мм. Изготовление мелких и средних металлических конструкций всех видов (крепежные детали, подставки, опоры и т. д.).
Отбортовка, разбортовка, стыковка труб под сварку и сварка труб из полимерных материалов.
Требования: Документ, подтверждающий профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки рабочих по профессии слесарь-сантехник
Документ, подтверждающий наличие опыта работы по направлению деятельности
Условия:
Условия работы:
Официальное трудоустройство с предоставлением всех гарантий по ТК РФ;
Своевременная выплата заработной платы;
Обеспечение спецодеждой, средствами индивидуальной защиты;
Стажировка под руководством опытного наставника.
Гарантии и компенсации:
Ежегодный оплачиваемый отпуск до 57 календарных дней;
Компенсация стоимости проезда к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года работнику и детям до 18 лет;
Добровольное медицинское страхование;
Негосударственное пенсионное обеспечение;
Социальные льготы (компенсация 50% стоимости путевки в детские оздоровительные лагеря, компенсация родительской платы за содержание детей в детских садах для одиноких матерей или отцов, единовременная материальная помощь в сложных жизненных ситуациях).