Текст заказа
Вакансия компании: Альтэрра Трэвел
Создана: 10.11.2026
Регион: Минск
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 2 000 до 8 000 Br
Туристическое агентство «Альтэрра Трэвел» работает на рынке 9 лет и является официальным представителем туроператора TEZ TOUR. Компания предоставляет услуги по организации комфортного отдыха для клиентов. В связи с расширением штата открыта вакансия менеджера по продажам.
Обязанности:
Консультирование клиентов по входящим обращениям (телефон, мессенджеры). Все заявки поступают от заинтересованных лиц, задача — профессионально подобрать тур.
Подбор оптимальных туристических продуктов (отели, перелёты, трансферы, экскурсии) в соответствии с бюджетом и пожеланиями клиента.
Бронирование туров в системах TEZ TOUR, работа в CRM (Битрикс24).
Сопровождение сделки: оформление договоров, выдача документов.
Контроль качества услуг и поддержание связи с клиентом на всех этапах — от бронирования до возвращения из поездки.
Работа с клиентами, которые ценят качество, сервис и профессионализм.
Регулярное участие в обучающих мероприятиях, вебинарах и инфотурах от TEZ TOUR.
Опыт работы в сфере туризма приветствуется, но не является обязательным.
Мы гарантируем:
Уровень дохода: фиксированный оклад + процент от продаж + бонусы от туроператора. Заработная плата сотрудников компании напрямую зависит от личных результатов. Выплаты производятся дважды в месяц, официально, с полным соблюдением налогового законодательства.
График работы: полная занятость, 5/2 или 2/2. Выходные дни предоставляются по скользящему графику. Такой режим позволяет сохранять баланс между работой и личными делами. В будние дни офис работает с 10:00 до 19:00, в субботу с 10:00 до 18:00, в воскресенье с 10:00 до 16:00.
Место работы: современный офис в бизнес-центре Титан, рядом с метро. Рабочее место полностью оборудовано для комфортной работы.
Социальные гарантии: официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Беларусь, оплачиваемые больничные и отпуска.
Корпоративная культура: работа в команде единомышленников, разделяющих любовь к путешествиям, прозрачная система мотивации, отсутствие жёсткой иерархии и токсичной атмосферы, корпоративные мероприятия, адекватное руководство, поощрительные туры.
Требования:
Для кандидатов с опытом: знание туроператоров, уверенные навыки бронирования, понимание специфики туристического рынка. Готовность работать на результат с высокими комиссионными.
Для кандидатов без опыта: высшее образование (желательно профильное), знание основ продаж и умение их применять, интерес к туристической отрасли, активная жизненная позиция, готовность быстро обучаться.
Личные качества: ответственность (понимание, что специалист отвечает за качество отдыха клиентов), стрессоустойчивость, способность вести несколько диалогов одновременно, клиентоориентированность, грамотная устная и письменная речь.