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Job Description:
Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
All’interno dell’Area Business Electronics della Electronics Division stiamo cercando un/a Ispettore di Qualità per la nostra sede di Fusaro (NA).
La persona si occuperà principalmente delle seguenti attività:
* Gestione Tecnica delle Non Conformità
* Root Cause Analysis (RCA) e Problem Solving strutturato
* Gestione del Comitato di Revisione Materiali
* Definizione e verifica di efficacia delle Azioni Correttive e Preventive
* Trend Analysis, KPI e Reporting
Titoli di studio:
* Laurea in chimica e dei processi o titolo similare
Seniority: Junior (1-3 anni di esperienza)
Conoscenze e competenze tecniche:
* Metodologie: Padronanza di 8D Report, 5 Whys, Ishikawa, FMEA, Statistical Process Control (SPC).
* Sistemi informativi: Conoscenza di moduli Quality Management in ambito ERP (es. SAP QM) e sistemi di tracciabilità della produzione.
* Normative di riferimento: Dimestichezza con gli standard di gestione qualità applicabili al settore (es. ISO 9001, EN/AS 9100, IATF 16949 o IPC in ambito elettronico).
* Soft Skills: Forte propensione al problem solving analitico, capacità di negoziazione tecnica interfunzionale e orientamento al risultato.
Competenze comportamentali
* Proattività.
* Capacità di lavorare in gruppo.
* Attitudine al problem solving.
* Flessibilità nell'occuparsi di argomenti al di fuori del proprio dominio di competenza.
Conoscenze linguistiche:
* Buona conoscenza della lingua inglese (B2)
Competenze informatiche:
* Python (os, Pandas, NumPy, Matplotlib)
* Matlab,
* Excel VBA (automazioneflussi di calcolo),
* SQL (querying su Databaserelazionali)
* MS Office (Word, Excel, Power point)
Altro: La/il candidata/o ideale offre la propria disponibilità a svolgere l’attività lavorativa principalmente in sede e ad effettuare trasferte di breve/media durata, dopo adeguato training on the job, in Italia e/o all’estero.
_Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale._
_Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità._
_Cosa offriamo?_
· _Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;_
· _Modalità di lavoro: in sede;_
· _Categoria contrattuale: Impiegato;_
· _Tipologia contrattuale: tempo indeterminato_
· _Retribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo:_ €32.731,92 - €42.000
· _Tredicesima mensilità;_
· _premialità legata ai risultati di Business\*;_
· _Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;_
· _MENSA AZIENDALE;_
· _Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;_
· _Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre_ _persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze._
_**L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.**_
_Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro._
_Come funziona il processo di selezione?_
_A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti._
_Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business._
_Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo._
Seniority:
Junior
Primary Location:
IT - Napoli - Fusaro
Contract Type:
Permanent
Total Base Pay Range:
€32.731,92 - €42.000
Hybrid Working:
Hybrid