Текст заказа
Обязанности:
· Управление отделом продаж (5–15 агентов): подбор, адаптация, обучение, мотивация, контроль KPI.
· Разработка и реализация стратегии продаж для достижения плановых показателей.
· Личное участие в сложных сделках и переговорах с ключевыми клиентами.
· Анализ рынка, конкурентов, корректировка тактики продаж.
· Ведение отчётности, планирование бюджета отдела.
· Взаимодействие с маркетингом для генерации лидов.
Требования: · Опыт в недвижимости от 3 лет, из них от 1 года — в управлении командой.
· Знание законодательства в сфере недвижимости, ипотечных программ, процессов сделок.
· Подтверждённые результаты: выполнение планов, рост конверсии, развитие команды.
· Навыки переговоров, стрессоустойчивость, системное мышление.
· Уверенный пользователь CRM (amoCRM, Битрикс24 и аналоги).
Условия:
· Оклад + премии по итогам выполнения плана. Совокупный доход: от 100 000 до 500 000 руб. (обсуждается на собеседовании, зависит от опыта и амбиций).
· Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск и больничный.
· Современный офис в 106 микрорайоне, возможность гибридного формата.
· Обучение за счёт компании, доступ к базе объектов и CRM.
· Перспектива роста до коммерческого директора.